Причины для поисков няни у родителей различны, но всем хочется найти надежного человека, которому можно доверить самое дорогое – своего малыша. Как и где найти няню ребенку ?
Поиск няни — дело ответственное и волнующее, поэтому прежде чем приступать к нему, маме хорошо бы ответить себе на несколько вопросов. Лучше записать все по пунктам. Это оптимизирует задачу.
Круг обязанностей.
Подумайте, что именно вам нужно от няни? Возможно, вам больше подходит помощница по хозяйству, потому что вы все свободное время хотите уделять ребенку, а на домашние хлопоты не остается сил.
Или же вы намерены взять няню для заботы о ребенке в полном объеме? Определите, что именно будет делать няня: присматривать за малышом в квартире в ваше отсутствие, или проводить ежедневные развивающие занятия с прогулками, или же сопровождать ребенка в секции и кружки.
Режим работы.
Что вас устроило бы: ежедневный приход няни или несколько раз в неделю, полный день или пару часов? А может, вам нужен человек, который сможет приходить иногда, но тогда хорошо бы заранее прикинуть, как часто будет возникать такая необходимость.
Технические моменты.
Надо определиться с заработной платой няне, решить, где она станет питаться, будет ли проживать вместе с вами или приходить и уходить в оговоренное время. Обдуманные и четко определенные условия труда облегчат вам поиски.
Персональные качества.
Представьте себе человека, которого хотите видеть со своим ребенком, и выделите внешние и личностные характеристики, которые имеют для вас принципиальное значение.
Образование и возраст.
Требования к личности и образованию няни во многом зависят от возраста малыша. Например, если у вас грудной ребенок, то опыт взаимодействия с младенцами, а также медицинское образование будут для няни желательны. Если у вас дошкольник, то логичнее искать няню активную, достаточно молодую, которая смогла бы реализовать потребность ребенка в движении и игре. Когда же няня нужна нерегулярно и всего на пару часов, вряд ли образование, возраст и опыт имеют большое значение.
Где найти няню ребенку
Найти няню можно разными способами, каждый из которых имеет свои плюсы и минусы.
Агентства по подбору персонала. Обращение в агентство, пожалуй, самый удобный вариант, потому что экономит ваше время и силы: сотрудники агентства сами осуществляют подбор кандидатур по выбранным вами параметрам, а вам предоставляют уже сформированный список кандидатов. К тому же выбор няни через агентство дает некоторые гарантии благонадежности человека и помощи в непредвиденных ситуациях (например, замена няни в случае ее болезни).
Однако такой вариант является самым дорогим.
По знакомству. Поиск по рекомендациям знакомых — достаточно надежный вариант. Няня, хорошо зарекомендовавшая себя в одной семье, имеет некоторые преимущества перед «человеком с улицы». Однако недостаток такого выбора в том, что няня, замечательно выполняющая свои обязанности в одном доме, может просто не подойти вам и вашему малышу.
Среди друзей и родственников. Самый неоднозначный вариант. Да, близкому человеку можно доверять. Но в то же время сложно добиться строгого выполнения обязанностей от няни, которая является частью вашего круга.
По объявлению. Выбирая поиск по объявлению, вы должны быть готовы к большим затратам времени и сил на рассмотрение множества кандидатур, многие из которых заранее не будут соответствовать вашим параметрам.
К тому же возникшие недоразумения с няней вам также придется разрешать самостоятельно.
Первая встреча…
Итак, у вас на примете есть несколько кандидатур, с которыми вы могли познакомиться заочно, рассмотрев их анкеты или побеседовав по телефону. Теперь самое время подготовиться к проведению собеседования.
Для первой встречи можно выбрать «нейтральную территорию» — кафе, детскую площадку или же агентство (если няня предложена им). Это поможет и вам, и претендентке чувствовать себя более спокойно. Заранее приготовьте список вопросов, которые хотите уточнить. Узнайте о ее семье. Обсудите, каких принципов воспитания она придерживается, обратите внимание, как она воспримет ваши взгляды.
Спросите, например: «Сколько вы обычно гуляли с ребенком и в какую погоду?», «Как вы действовали, когда малыш капризничал?»
Обратите внимание на рекомендации няни с прошлых мест ее работы, если такие имеются, и не поленитесь поговорить с прежними работодателями лично. Причем только восторженные отзывы должны насторожить не меньше, чем негативные.
Оцените свое впечатление от кандидатуры: легко ли с ней общаться, не раздражает ли она вас?
Если квалификация и личные качества няни вас устраивают, можно брать ее на работу.
Последний этап — это урегулирование взаимоотношений в процессе труда. Помните, что няня — это наемный работник, поэтому обращение на «вы» и определенная дистанция уместны. Впрочем, и некоторая доверительность не возбраняется. Иначе могут возникнуть проблемы, которые стоит рассмотреть на примерах.
Авторитарная няня
У нашего годовалого Артемки няня появилась недавно, но сразу взяла все в свои руки. Сначала я радовалась — у Анны Борисовны есть ответ на любой вопрос.
Няня знает, как правильно развивать малыша (у нее педагогическое образование и солидный стаж), она хорошо готовит детскую еду и вообще адепт здорового образа жизни. Все бы хорошо, но уж очень она любит давать советы. Мы с мужем начали чувствовать себя детьми в своей семье…
Светлана Иванова, 27 лет
С властной няней многим мамам трудно ужиться. С другой стороны, не легче приходится и с неопытной няней, которой нужно оставлять ценные указания на все случаи жизни. Няня с богатыми знаниями подойдет молодой маме, которая еще не успела привыкнуть к материнству и понять, как вести себя с ребенком. Но со временем у мамы тоже появляется своя позиция. Да и покровительственное отношение няни не только к ребенку, но и к самим супругам начинает раздражать.
В такой ситуации важно показать няне, что вы можете брать на себя ответственность. Определите для няни четкий круг обязанностей, в которых она может быть главной, например, прогулки и занятия с малышом, а остальные сферы контролируйте сами (например, лечение ребенка, его режим дня и прочие дела).
Няня-родственница
Инна Васильевна начала приглядывать за нашей Катюшей по-соседски, когда той было около 3 лет. Вскоре мы с мужем попросили ее оставаться с девочкой каждый день на правах няни, и Инна Васильевна согласилась. Но отношения между ней и нами стали приобретать слишком родственный характер: Инна Васильевна могла спокойно перевесить одежду в нашем шкафу или побрызгаться моими духами… Как поставить ее на место, но при этом не сильно обидеть?
Инна Пушкова, 30 лет
Няни такого типа чаще всего не предполагают зарабатывать присмотром за детьми. Их обычно приглашают по знакомству, выбирая из круга соседей, друзей или родственников. Поэтому и взаимоотношений «работник-работодатель» практически никогда не возникает. Няня искренне воспринимает себя частью семьи, а родителям неудобно установить с ней дистанцию. Однако если вы не готовы жить с чужим человеком, учитывая его настроения и взгляды на жизнь, лучше все же пересилить себя и начать выстраивание границ.
К тому же такие взаимоотношения с няней опасны тем, что, чувствуя себя «своей», она может открыто игнорировать родительские указания, баловать малыша и т.д. Если няня все же вам нравится, постарайтесь тактично, но твердо объяснить ей круг ее обязанностей и правила в вашей семье, которых нужно придерживаться, установите четкие денежные отношения. Не поддавайтесь на манипуляции: «Тогда я совсем уйду», спокойно выразите свое недовольство, обозначьте свою позицию и пожелания, не забывая обратить внимание на ценность этой женщины для вашей семьи.
Няня-педант
Вера прекрасно управляется с нашим Антошей, ему 5 лет, и он такой сорванец… Но ее слушается. Наша няня профессиональна, дисциплинированна, учит сынулю рисованию, лепке, водит на занятия в секцию футбола. Но кое-что меня коробит. Кажется, Вера совсем не привязана к ребенку, а лишь выполняет свою работу. Ее нельзя попросить задержаться или сходить с ребенком в цирк.
Вероника Ильинская, 31 год
Для детей старшего возраста такая няня (почти волшебная Мэри Поппинс!) — просто находка, она способна направить энергию малыша в нужное русло. И поверьте, ее сдержанность вовсе не идентична равнодушию. Просто няня привыкла к определенности и помнит свою роль. Что же касается ее нежелания идти на уступки и брать дополнительные обязанности, так ведь и вам, наверное, не в радость, когда вас просят задержаться на работе? Просто постарайтесь в таком случае предусмотреть все моменты и еще раз проговорить все с няней, включая доплату за «сверхурочные».
Найти хорошую няню вполне возможно. Стоит только помнить, что ни одна няня, какой бы замечательной она ни была, не должна заменить ребенку его маму, поэтому не перекладывайте на нее свои обязанности и старайтесь достаточно времени проводить со своим чадом.
Заключаем договор с няней
Чтобы избежать споров в процессе сотрудничества, необходимо заключить с няней письменный договор, где были бы закреплены ее обязанности, определены пределы ответственности за невыполнение последних. В договоре должны прописаны условия оплаты няни, график ее работы и все, что вы считаете важным для своего малыша (прогулки в определенное время на конкретных площадках, действия в случае болезни ребенка, его меню и т.п.). Нужно указать сроки действия соглашения. Если вы сами заключаете договор с няней, а не через агентство, придется регистрировать его в муниципалитете по месту жительства, Фонде социального страхования и Пенсионном фонде.
